月繳費工資基數，就是按照社保部門(mén)的規定，繳納社會(huì )保險的數量，因為保險是按月交納的，也就稱(chēng)作月繳費基數。繳費基數是用于確定個(gè)人和單位繳納社保的標準要求。繳費基數是指被保險人繳納社會(huì )保險的基本數額，社會(huì )平均工資的60%％~300％之間。繳費基數和繳費比例相乘，是用戶(hù)需要繳納的保費。繳費基數是參保人員按一定比例繳費的根據。以上就是月繳費基數是什么意思相關(guān)內容。
社保繳費基數是多少
社會(huì )保障繳費基數為社會(huì )平均工資的60%~300%，一般上一年度本人薪資為繳費基數。職工工資收入大于上年度當地的員工平均收入300%的，以上一年度當地員工平均工資300%為繳費基數。員工工資低于上一年度當地員工平均工資60%的，以上一年度當地員工平均工資60%為繳費基數；員工工資在300%~60%之間的，按實(shí)際申請。當員工工資收入不能確定時(shí)，支付基數根據當地勞動(dòng)行政部門(mén)公布的上年度平均收入確定。每年社保都要在固定的時(shí)間（3月或是7月，各地不同）核準數量，根據員工上年度的月均值工資申報新的數量，要準備工資表這些證明。
保險繳費基數什么意思
保險繳費基數是指用人公司給在職人員繳納五險的繳費基數，五險包含養老保險、醫療保險、生育險、工傷險以及失業(yè)險。比如某員工的月工資為6000人民幣，而所屬單位實(shí)際每個(gè)月按照4000人民幣為其繳納五險，那么4000人民幣便是保險繳費基數。
公積金最低繳費基數是什么意思
公積金最低繳費基數就是指員工本人上一年度的月平均收入，假如是新入職的職工，則從第二個(gè)月開(kāi)始交費，繳費基數為當月工資。住房公積金只能由企業(yè)統一進(jìn)行交納，個(gè)人是無(wú)法以靈活就業(yè)人員的身份進(jìn)行交納的。如果未工作的人員想交納住房公積金，就只能選掛靠公司，企業(yè)繳費的部分也需要本人支付。公積金的交納比例一般為5%——12%。本文主要寫(xiě)的是月繳費基數是什么意思有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
