公積金繳存基數和貸款是沒(méi)有直接關(guān)系的，只不過(guò)公積金的繳存基數決定著(zhù)公積金的繳存金額，會(huì )直接對公積金的賬戶(hù)余額產(chǎn)生影響的。通常時(shí)候，在本地住房公積金管理中心規定最高貸款額度范圍之內，公積金的貸款額為公積金賬戶(hù)余額的10——20倍。以上就是公積金基數多少可以貸款相關(guān)內容。
公積金繳存基數越高越好嗎
公積金繳存基數越高越好。根據相關(guān)規定，參保五險一金的員工根據本人上年平均工資明確繳費基數。通常時(shí)候，工資越高、公積金的繳存基數也越高，反之亦然。還特別注意一點(diǎn)，繳存基數還是存在上限和下限的。通常上限是本地職工平均工資的300%，下限是本地職工平均工資的60%。舉例說(shuō)明，某職工的月工資是1萬(wàn)，個(gè)人公積金繳納比例為10%，個(gè)人和企業(yè)繳納均是1000人民幣。雖然職工到手只有9000人民幣，但實(shí)際工資1.1萬(wàn)人民幣。反之，如果不繳公積金，工資仍是1萬(wàn)人民幣。所以對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，公積金的繳納比例越大越好。不過(guò)根據規定，公積金的繳納比例最高是12%。另外，公積金繳費基數越高，繳費比例越高（最高12%），職工之后可以享受的福利待遇也就越多。畢竟單位和個(gè)人繳納的公積金，是直接進(jìn)入個(gè)人公積金賬戶(hù)的，職工買(mǎi)房、租房、裝修甚至重大疾病都能夠提取。
公積金繳存相關(guān)規定
1、因公司未連續繳存從而影響員工申請辦理住房公積金貸款的，由所在單位承擔責任；
2、申請辦理本年度繳存調整時(shí)，應提交申請書(shū)及調整相關(guān)材料，在線(xiàn)預約后到各辦事處、管理部辦理；
3、繳存企業(yè)已辦理年度公積金繳存調節，但是因為業(yè)務(wù)失誤等因素需糾錯調整的，應提交申請書(shū)及相關(guān)材料；
4、繳費基數、公積金比例、員工個(gè)人公積金繳納部分免繳等一旦確定，正常時(shí)候在一個(gè)繳存年度內不可以變動(dòng)。
本文主要寫(xiě)的是公積金基數多少可以貸款有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
