1、養老保險：為職工提供退休、離退休、退休后的逐月領(lǐng)取的基本養老金；
2、醫療保險：為職工提供醫療補貼或直接支付一定程度的醫療費用；
3、失業(yè)保險：為職工提供一定期限的失業(yè)救濟金，幫助職工渡過(guò)找工作的難關(guān)；
4、工傷保險：為職工提供在工作遭受事故或因工作原因受到損害的補償和治療；
5、生育保險：為女職工在產(chǎn)假期間提供生育津貼或直接支付生育醫療費用。
以上就是職工保險有哪些險種相關(guān)內容。
職工醫保斷交一個(gè)月有什么影響
1、醫療費用自行承擔：醫保斷交期間，職工若生病需要就醫，醫療費用將需要個(gè)人承擔。醫療費用的承擔可能會(huì )對職工的經(jīng)濟負擔造成不小的壓力；
2、醫保待遇受到影響：醫保斷交時(shí)間過(guò)長(cháng)或反復中斷，可能導致職工醫保待遇受到影響。一些新的醫保政策和醫療費用支付標準的調整，例如自付比例、報銷(xiāo)限額等，可能會(huì )影響職工在醫療保障方面的利益；
3、參保年限受到影響：醫保斷交可能會(huì )對職工參保年限的累積造成一定程度的影響。職工在下次重新參保時(shí)，可能需要從頭開(kāi)始計算參保年限，從而影響職工享受醫保待遇的時(shí)間和水平。
保險基數是什么意思
保險基數是指社會(huì )保險計算個(gè)人繳費或給付社會(huì )保險待遇的基數。在國家規定的保險制度中，參保人每個(gè)月需要向社會(huì )保險基金繳納一定比例的工資作為社會(huì )保險費用，而這個(gè)工資的計算基數就是保險基數。具體來(lái)說(shuō)，保險基數是根據個(gè)人所在地區的平均工資水平和政策規定的最低和最高限額來(lái)確定的。在中國，社會(huì )保險包括養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險，每一項保險都有明確的保險基數范圍。例如，養老保險基數是以所在地區上年度職工月平均工資為基礎，根據國家規定的最低和最高比例計算出來(lái)的，最低為當地最低工資標準，最高為社會(huì )平均工資的三倍。個(gè)人繳納的養老保險費用按照所在地的保險基數計算繳費。不同保險的基數和繳費比例可能有所不同。保險基數的設定是為了保障個(gè)人的社保待遇，并使社會(huì )保險制度更加公平和可持續。在繳納社保費用時(shí)，個(gè)人需要根據個(gè)人的實(shí)際收入和所在地區規定的保險基數來(lái)計算。本文主要寫(xiě)的是職工保險有哪些險種有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
