1、養老保險：只有退休之后按月領(lǐng)取，或是在未退休但職工死亡，其繼承人可以領(lǐng)取個(gè)人賬戶(hù)里的本息。也可以在出國定居/退休前死亡或繳費不足15年的時(shí)候，一次性領(lǐng)取個(gè)人賬戶(hù)里的個(gè)人繳納部分；
2、醫療保險：可以通過(guò)看病買(mǎi)藥刷醫?？ㄟM(jìn)行消費。部分地區可以通過(guò)醫保存折將個(gè)人賬戶(hù)中的錢(qián)取出來(lái)；
3、工傷保險：不能提??；
4、失業(yè)保險：只要繳滿(mǎn)一年，能夠領(lǐng)取失業(yè)金；
5、生育保險：不能提??；
6、公積金：如果滿(mǎn)足特定的條件，如出國定居/自購房/退休/失業(yè)等，能夠全額取出。
以上就是五險一金怎么取出來(lái)相關(guān)內容。
五險一金一個(gè)月要交多少錢(qián)
1、養老保險：由用人單位和個(gè)人各承擔一部分，比例一般是單位繳費20%——22%，個(gè)人繳費8%——10%；
2、醫療保險：由用人單位和個(gè)人各承擔一部分，比例一般是單位繳費8%，個(gè)人繳費2%——2.5%；
3、失業(yè)保險：由用人單位承擔，比例通常是0.5%——1%；
4、工傷保險和生育保險：由用人單位承擔，比例根據不同行業(yè)和政策規定而有所不同；
5、住房公積金：由所在單位和個(gè)人各繳納一定比例，比例一般是單位繳納12%，個(gè)人繳納按不同地區和政策規定繳納1%——12%不等。
五險一金是從工資里扣嗎
五險一金是從工資里扣除的。按照中國的社會(huì )保險制度，養老保險/醫療保險/失業(yè)保險和住房公積金的繳費是由員工和雇主共同承擔的，扣除金額主要從員工的工資中扣除。具體扣款金額是根據國家和地方的政策法規以及雇主與員工之間的協(xié)商情況來(lái)確定的。一般時(shí)候，養老保險和醫療保險的繳費比例是由雇主與員工各自繳納的一定比例，失業(yè)保險/工傷保險和生育保險一般由雇主承擔。至于住房公積金，通常由員工的工資按一定比例扣除，然后由雇主代為繳納。本文主要寫(xiě)的是五險一金怎么取出來(lái)有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
