1、單位不交社保，如果給勞動(dòng)者造成損失的，需要按其實(shí)際損失進(jìn)行賠償；
2、如果勞動(dòng)者因此而與單位解約的，則勞動(dòng)者在單位每工作滿(mǎn)一年，單位要向其支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償。
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移民之后社保怎么辦
1、繳滿(mǎn)15年并且已經(jīng)辦理了退休手續：對于這種情況，參保人員是可以繼續領(lǐng)取養老金的。畢竟國內的養老金并不需要回國領(lǐng)取，社保經(jīng)辦機構是會(huì )將每月的養老金匯給參保人員的；
2、繳滿(mǎn)15年但沒(méi)有達到退休年齡：參保人員在達到退休年齡前就移民去了國外也并不影響其領(lǐng)取養老金，等參保人員達到退休年齡了，就可以回國申請辦理退休手續，領(lǐng)取養老金。因為中國的養老保險政策在養老金待遇方面，沒(méi)有對國籍做出限制。而且就算參保人員不在國內，也是可以領(lǐng)取的；
3、沒(méi)有繳滿(mǎn)15年：假如參保人員的社保沒(méi)有繳滿(mǎn)15年的話(huà)，那參保人員就無(wú)法再繼續繳納社保了，因此參保人員只能等達到退休年齡之后，再回國把個(gè)人原來(lái)繳的那部分進(jìn)入個(gè)人賬戶(hù)的資金給取出來(lái)，至于單位繳納的部分及國家統籌的部分是沒(méi)辦法取出來(lái)的。
工傷可不可以用社?？?/h2>
社?？梢詾橛脩?hù)提供基礎的保障，好多人在就醫拿藥時(shí)都是會(huì )選擇使用社?？?。工傷是可以使用社?？ǖ?。個(gè)人社保里就包括有工傷保險，當職工因工作遭到傷害或是患職業(yè)病需要進(jìn)行醫治時(shí)，都是可以到醫療機構去就醫治療，享有工傷醫療待遇的。且工傷醫療費用是通過(guò)醫院門(mén)診掛賬清算的。評定為工傷事故前會(huì )先按“待定工傷”管理，醫療費由企業(yè)先墊。在確認為工傷后，符合報銷(xiāo)要求的醫療費就會(huì )辦理掛賬清算手續，企業(yè)只需憑醫療發(fā)票、病史到醫院門(mén)診辦理退款手續就可以了。但是需要留意一點(diǎn)，工傷醫療費用是通過(guò)工傷事故保險基金來(lái)付款的，醫療保險基金不可以付工傷醫療費用。還有，在傷殘評定以后，企業(yè)還需要依照工傷等級支付對應的傷殘津貼給職工。若勞動(dòng)合同解除或者終止，那企業(yè)就要支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業(yè)補助金。實(shí)際支付規范則是通過(guò)地方政府確定的。本文主要寫(xiě)的是不買(mǎi)社保公司怎樣賠有關(guān)知識點(diǎn)，內容僅作參考。
