季度獎金通常隨職工當月的薪資一起計入當月個(gè)人所得稅的征繳額中。個(gè)人所得稅的計算方式是：應納個(gè)人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。其中需要留意的是：應納稅所得額=工資收入額+季度獎金額-社保費用-免征額，社會(huì )保險費用不計入個(gè)人所得稅征繳范疇。以上就是季度獎金個(gè)人所得稅怎么算相關(guān)內容。
個(gè)人所得稅的特點(diǎn)
1、實(shí)行分類(lèi)所得稅制度：將要個(gè)人獲得的各類(lèi)所得的劃分為11類(lèi)，不同類(lèi)別扣稅規定不同，征收稅率不同；
2、定額定率相結合：世界各地的個(gè)人所得稅均有費用扣除的要求，僅僅是扣除的方法及額度各有不同。而在中國扣除個(gè)人所得稅的原則是費用扣除從寬從簡(jiǎn)；
3、累進(jìn)稅率與比例稅率并用：依據個(gè)人所得的類(lèi)型和特點(diǎn)不同，個(gè)人所得稅選用累進(jìn)稅率與比例稅率兩種征收方式；
4、計算簡(jiǎn)單：采用了明確總額進(jìn)行扣除的方式，免除了對個(gè)人日常生活費用開(kāi)支逐一計算的不便；
5、采取源泉扣繳和自行申報：只要是可以在應稅所得的付款階段繳納個(gè)人所得稅的，均由代繳義務(wù)人執行代收代繳義務(wù)。
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