雙休日工資能不能到賬，主要看企業(yè)發(fā)放工資的方式，一般情況下，企業(yè)發(fā)放工資有三種方式，其工資到賬的時(shí)間也有所不同，具體如下：
1、企業(yè)網(wǎng)銀發(fā)放工資的，可以直接通過(guò)電腦主機進(jìn)行操作，企業(yè)具有決定權，因此若是雙休日發(fā)放工資也能到賬；
2、企業(yè)通過(guò)銀行發(fā)放工資的，那么在雙休日銀行對公業(yè)務(wù)都暫停服務(wù)，工資無(wú)法到賬；
3、企業(yè)現金發(fā)放工資，都可以實(shí)時(shí)到賬，若企業(yè)負責人選擇通過(guò)銀行進(jìn)行私人轉賬，也可以在兩個(gè)小時(shí)內到賬。
工資簡(jiǎn)介
工資簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是勞動(dòng)者在進(jìn)行勞動(dòng)之后所可以得到的報酬。在中國，本月的工資一般會(huì )在次月發(fā)放，發(fā)放工資的那天被稱(chēng)為“工資日”，各單位的“工資日”都有所不同，一般有次月的3號、10號、15號等，工資必須在次月的15號之前發(fā)放，因為根據勞動(dòng)法的相關(guān)規定，如果企業(yè)在次月15號之后還未發(fā)放工資，會(huì )被認定為“欠薪”，
